Arbetsplats, Inspiration, Hållbarhet

Vad menar vi med värdeskapande arbetsplatser?


<span id="hs_cos_wrapper_name" class="hs_cos_wrapper hs_cos_wrapper_meta_field hs_cos_wrapper_type_text" style="" data-hs-cos-general-type="meta_field" data-hs-cos-type="text" >Vad menar vi med värdeskapande arbetsplatser?</span>

Vår mission på Tenant & Partner handlar om att skapa värdeskapande arbetsplatser, och allt vi gör i alla våra projekt och uppdrag är en del i detta. Men, vad menar vi egentligen med värdeskapande och vilka värden kan det handla om?

Utmaningar

Då förändring och utveckling har kommit att bli en naturlig del av vår vardag finns det några generella utmaningsområden som de flesta organisationer idag står inför:

  • Attraktivitet

  • Produktivitet

  • Effektivitet

  • Hållbarhet

  • Säkerhet

Och just arbetsplatsen påverkar starkt alla dessa områden.

Värdeskapande på lång sikt

Med arbetsplatsen syftar vi på en helhet där både den fysiska och digitala arbetsplatsen hänger tätt ihop med kultur och ledarskap. Alla delar är högst beroende av varandra och själva samordningen av dessa är en av nycklarna till värdeskapande arbetsplatser. En annan viktig nyckel handlar om att arbeta med arbetsplatsen som en process. Kontinuerligt följa upp, anpassa och utveckla, både helheten och de separata delarna, så att arbetsplatsen fortsätter att skapa värde över tid och inte bara i början efter en förändring.

Människan i fokus

Utgångspunkten är av största vikt och den hittar vi i organisationens mission, vision, strategi och mål, samt inte minst hos själva medarbetarna och deras behov. Arbetsplatsen handlar i grund och botten om att få medarbetarna att vilja och kunna göra ett så bra arbete som möjligt, och de flesta medarbetare idag längtar verkligen efter en arbetsplats som både inspirerar och stödjer deras arbete på ett bättre sätt.

Hur bidrar vi till värdeskapandet?

Våra kunders utgångslägen och behov är unika, detsamma gäller deras målsättningar både generellt och med arbetsplatsen specifikt. Vi möter varje kund där hen är och leder därifrån. Vi utvecklar arbetsplatser och arbetssätt för att skapa förutsättningar och realisera dessa, samt inte minst för att bibehålla dem över tid. Det kan handla om att:

  • Stärka varumärke och företagskultur

  • Attrahera och engagera medarbetare, främja samverkan

  • Främja kunskapsutbyte och innovationskraft

  • Skapa effektivare och bättre kund- och medarbetarsamverkan

  • Öka effektivitet avs kostnader, ytor och resurser

  • Skapa förutsättningar för bättre hälsa och välmående

  • Öka hållbarhet och säkerhet

cirkel som beskriver värdeskapande arbetsplatser i tre delar. Ledarskap och kultur, digital arbetsplats, fysisk arbetsplatsPerforming Workplaces®

För oss är en värdeskapande arbetsplats något som skapar engagemang, är effektiv, bidrar till högre produktivitet och främjar hälsa och välmående. En värdeskapande arbetsplats skapar även förutsättningar för våra kunder att nå sina mål och sina visioner.

 

Om du vill veta mer, hör av dig till mig eller någon av mina kollegor så att vi kan skapa värde tillsammans!